在龙年即将到来之际，又一家30年的大厂和我们告别了。
近日，知名电子厂达琦华声发布停工停产通知，宣布公司就地解散，去年12月份的工资会尽力发放，补偿金等到破产程序完成，根据设备的拍卖情况再给员工发放。
孔子在论语中曾经说过，“三十而立”，意思是人在30岁的时候应该有能力在社会上立足，并有一定的成就，但是达琦却倒在了自己的而立之年，这多少有点让人唏嘘。
唏嘘之后，我们不禁要问，到底是什么原因导致这家30年历史的老厂，倒在了龙年的门槛上呢？
老牌港资玩具厂年，也就是总设计师发表南巡讲话后的第二年，香港达琦华声在深圳龙岗建立了内地工厂。
工厂占地约1.5万余平方米，员工超过人，在当时国内的玩具制造业中位居前列。
达琦的主要业务是生产各类塑胶电子玩具、遥控玩具、电动玩具等，客户有美泰、仙霸、TOMY、迪士尼等全球知名玩具公司。
玩具制造业是典型的劳动密集型行业，企业成本受人工成本的影响非常大。
年后由于人力成本上升，很多港澳台玩具选择将工厂迁往劳动力成本更低的东南亚，但是达琦却逆流而上。
年，达琦在湖南省郴州市汝城县建立分厂，正式进军内地，并且创建“达琦”的自主品牌，一度成为当地招商引资的榜样。
但是达琦的努力却似乎没有换来回报，近年来人工、厂租、环保等各项成本持续攀升，让达琦也扛不住了。
尤其是疫情期间，封厂直接影响了生产，给企业带来了较大的损失。
除此之外，欧美采购商不断减少订单，也让达琦的境遇雪上加霜。
回归制造业、重视制造业，是近几年经济发展的重要方向，但是为什么达琦华声却最终是这样的结局？
低端制造业的迁移首先我们要明确一点，制造业也是分层次的，造汽车和造玩具汽车，二者有天壤之别。
前面说过，玩具制造业是典型的劳动密集型行业，这也注定它在制造业的金字塔中，处于比较低的位置，为啥这么说呢？
对于制造业而言，划分高端和低端的一个重要标准，就是自动化的程度，高端制造业往往自动化程度越高。
因为自动化程度越高，意味着标准化的程度也越高，生产效率、产品品质等等也相应高很多。
而玩具行业对于人工的依赖高，自动化程度相对较低，所以是比较典型的低端制造业。
并且玩具行业的附加值比较低，利润很薄，尤其是达琦这种代工为主的玩具厂商，一旦成本控制不好就会遭遇连续亏损。
而达琦在深圳这种一线城市，光是厂租就是一大块支出，更别说连年上升的人力成本了。所以玩具行业逐渐退出深圳这样的一线城市，也算是正常现象。
年，玩具巨头孩之宝的代工厂鸿昌玩具，就把厂子从深圳搬到了肇庆；年1月，宝法德玩具（深圳）有限公司宣布关闭工厂；年3月，全球最大玩具制造商旭日国际正式撤离深圳，搬到广东韶关。
我们还是“世界工厂”吗？相信很多人看了上面的内容，会在心里有一个疑问，我们还是世界工厂吗？当然是，这个没什么好怀疑的。
虽然目前有些制造业厂商在向东南亚、印度等地迁，但是要注意的是，迁移出去的大部分还是低端制造业，也就是劳动密集型的制造业。
东南亚、印度这些地方的人工工资低，企业在那边设厂有成本优势，搬过去也很正常。
但是这些地方的承载能力又比较有限，就算是低端制造业想全部搬过去也不现实，为啥呢？
因为我们的基础设施建设比这些地方高太多了，基建狂魔的外号不是白来的，不管是电力还是运输，我们基本是吊打这些邻居的。
并且我们还有全产业链的优势，在国内想找上下游供应商几个电话就能解决，而在那些地方搞稍微复杂点的制造业，零部件只能进口。
手里有存货还好说，一旦存货用完了就只能乖乖停工，等着海运把零件送来再开工了，这对于厂子来说损失可就大了去了。
除此之外我们还有一个优势就是劳动力素质，虽然我们经常听到学历贬值啥的，但是不可否认的是教育尤其高等教育的普及，大大提升了我们劳动人口的素质。
就拿识字率来说，印度人口识字率大概是78%，我们国家的识字率超过了97%，有人会问识不识字对干活有啥影响吗？
当然有影响了，不识字说明书都看不懂，稍微复杂点的、需要培训的活儿基本都干不了，能够匹配的也只有低端制造业了。
所以关于我们“世界工厂”的地位，完全没必要担心。
但是有一点我们必须重视，劳动密集型行业往往可以解决大量就业，可以吸纳很多劳动力。在劳动密集型企业逐渐搬离的时候，曾经这些行业的劳动者如何安排、如何转型？这是我们必须要考虑的问题。#鲲鹏计划#转载请注明：http://www.0431gb208.com/sjszlff/9513.html
